お問い合わせについて

お問い合わせについて

 

不当労働にあって会社と戦うかどうか迷っている人。
現在戦っている人。
過去会社と戦った人。
各メディア（新聞社・雑誌など）や司法関係の人・・・

多数のご相談・お問い合わせなどをいただいております。
嬉しいことに、「感銘を受けた！」「勇気が持てた！」「詳しすぎる！」など
ご感想などもいただいております。

このサイトもそれなりにお役に立てているようで、
作成した私としても嬉しく思います。

そしてグーグルやヤフーなどの検索サイトで
「労働審判」という40万件以上のサイトが乱立するビックキーワードにもかかわらず
15位という検索結果です＾＾






弁護士さんなどが高い費用を払って上位表示しようと頑張っている中、
無料HPで1円も使わず勝てている・・・

ちょっとした優越感です＾＾


まあ、そんな感じで、たくさんの人にご訪問頂いているわけなんです。
このサイトは。


それに伴って、当然たくさんのご相談やお問い合わせなどなど
頂くのですが・・・




・・・はっきり言って、全てにご返信できません。




ちょっと無責任っぽく聞こえますが、
わざわざ連絡せずともいいように
私の知りえることはこのサイトに全て書いているつもりです。

というか、そもそも誰かを助けないといけないという責任は
私にはありませんし。
完全ボランティアなんですよ＾＾；

そこのところが全く分かっていない人が多すぎるんです。



「助けてください！」
「〜〜〜こういう状況です。どうしたらいいですか？」
「残業代、絶対回収したいです！」



・・・いや、だからサイト見てくださいよ＾＾；
その方法を書いているつもりなんですけど。。。



はじめは1通1通ご返信していたのですが、
あまりにも人任せなご相談が多すぎてストレス甚大です。



「人任せ」な人は、自力で残業代回収なんてできませんよ？
これ、断言できます。
だってこれから戦うのは、あなた自身なわけですから。



頭使って、体使って、手を動かして・・・



ここができないと

• 残業代請求はできない
• 仕事はなくなる
• 家賃さえも払えなくなる
• ・・・

最悪のパターンが待ち構えています。



だからそうならないために、そのヒント・・・というか
ほぼすべてを詳細に書き記したつもりです。



それでももし不明な点などがある場合は
できるだけ早めにご返信いたしますが、
「人任せ」な感じのご相談はスルーさせていただいております。
（ご感想などは全てご返信していますよ＾＾）


そこのところ、なにとぞご了承くださいませ。